Live da Escola de Governo desta sexta discute Inovação no Serviço Público

A Escola de Governo e Desenvolvimento do Servidor (EGDS) promoveu, nesta sexta-feira, 4 de novembro, a sexta live do Conectando Saberes e trouxe para o debate o tema Inovação no Serviço Público. O material está disponível no youtube da EGDS, no https://bit.ly/3SRVt2n .

O convidado da live, Bruno Rizardi, é designer e especialista em gestão de projetos. Ele falou sobre a importância da inovação e como é possível implementá-la no serviço público. “Inovação no setor público, na minha conceituação, é uma prática que gera mudanças, que altera atitudes e quebra paradigmas. Inovar é um processo de mudança que quebra práticas antigas e gera novas”, disse.

Rizardi também falou do conceito de Laboratório de Inovação, projeto que está sendo implantado em Campinas e que pode ser desenvolvido a partir de quatro pilares: projeto, capacitação, mudança de cultura e programas.

Com relação a quem é inovador, o convidado explica que não há um perfil fixo e que o melhor é ter times multidisciplinares. “Conhecer a máquina, por exemplo, é importante; ser criativo, ter capacidade de liderança também são características importantes de um time inovador”, disse. “Sobre os modelos mentais, o como a gente pensa e encara o mundo, a empatia, a escuta, o aprender com o erro, o espírito colaborativo estão entre características importantes quando se fala em inovação”, completou.

Conectando Saberes

As lives da Escola de Governo acontecem quinzenalmente, sempre às sextas-feiras. Os servidores que não conseguirem acompanhar a transmissão ao vivo podem acessar o conteúdo, que fica disponível no mesmo endereço.

A EGDS já promoveu cinco lives com os seguintes temas: Gestão de Convênios, Parentalidade Responsável, Finanças na Aposentadoria, Desafios da Formação do Servidor e Entendendo a Heteroidentificação.

“Temos buscado trazer temas de interesse do servidor para serem debatidos com nossos convidados. Já falamos sobre finanças na aposentadoria, licença paternidade, procedimento de heteroidenticação, enfim, assuntos que impactam direta ou indiretamente no dia a dia dos servidores”, disse Cláudia Praxedes, coordenadora da EGDS.

Laboratório de Inovação

Criado como parte das comemorações do Dia do Servidor, a Prefeitura conta, agora, com um Laboratório de Inovação em Gestão de Pessoas. O novo órgão tem como meta fomentar um ambiente inovador, estimular a criatividade, promover boas práticas, desenvolver inovações específicas e modernizar os processos de gestão de pessoas na Prefeitura.

O Laboratório trabalhará com a melhoria de processos, projetos inovadores, planejamento estratégico, premiação e capacitação.

A primeira ação é o Prêmio Gente que Inova, que está com inscrições abertas e vai premiar servidores que com iniciativas inovadoras.